NSSL est à la recherche de chauffeurs de classe 1 à temps plein Aiguilleur de cour (Valleyfield ou Boucherville)
NSSL est une entreprise familiale qui propose des services de courte distance et de manœuvre. Avec plus de 20 ans d’expérience dans la fourniture de services innovants de gestion de cour (opérations et technologie), NSSL exécute un PROGRAMME DE GESTION TOTALE DE COUR pour tout type d’entrepôt, de fabricant ou d’opération de cross-dock en Amérique du Nord. Nous gérons plus de 400 000 mouvements d’expédition par mois pour certains des plus grands fabricants de marques et grands détaillants en Amérique du Nord.
« Nous sommes une entreprise axée sur la sécurité. La sécurité est notre priorité”
À la recherche de chauffeurs de classe 1 à temps plein Aiguilleur de cour
Devoirs et responsabilités:
· Utiliser le camion de manoeuvre afin de déplacer les remorques
· Effectuer l’inspection journalière du véhicule
· Transporter des charges de manière sûre et efficace
· Respectez les règles, réglementations et politiques de l’entreprise.
· S’assurer que le véhicule est maintenu propre.
Qualifications:
· Permis classe 1 valide
·Compétences efficaces en matière de reculons et de stationnement de remorques
· Bon dossier de conduite
· Aucun antécédent criminel
· Capable d’effectuer des travaux de manière sécuritaire.
Avantages
· Salaire hebdomadaire
· Orientation/formation rémunérée.
· Programme de dollars flexible
Opportunités de croissance et d’avancement.
Postulez maintenant pour rejoindre une équipe formidable, dynamique et solidaire ou appelez-nous directement au 416-985-0259.
EMPLOYEUR DE L’ÉGALITÉ DES CHANCES L’égalité des chances en matière d’emploi a été et continuera d’être un principe fondamental des NSSL, où l’emploi est basé sur les capacités et qualifications personnelles sans discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’âge, l’origine nationale, le handicap ou toute autre raison protégée. caractéristique telle qu’elle est établie par la loi. Sur demande, NSSL fournira des aménagements à un candidat handicapé pendant son processus de recrutement, d’évaluation et de sélection.
EMPLOYEUR DE L’ÉGALITÉ DES CHANCES L’égalité des chances en matière d’emploi a été et continuera d’être un principe fondamental des NSSL, où l’emploi est basé sur les capacités et qualifications personnelles sans discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’âge, l’origine nationale, le handicap ou toute autre raison protégée. caractéristique telle qu’elle est établie par la loi. Sur demande, NSSL fournira des aménagements à un candidat handicapé pendant son processus de recrutement, d’évaluation et de sélection.
